Опыт работы: так ли важен этот фактор для соискателя?

Опыт работы: так ли важен этот фактор для соискателя?

Многие кандидаты стараются составить виртуозное резюме, которое позволит им выделиться на фоне других соискателей. Одним из немаловажных критериев отбора считается опыт работы.

Но так ли это на самом деле? Действительно ли многолетний опыт работы на определенной должности играет решающую роль?

Американские специалисты провели исследования, которые показали, что даже многолетний опыт работы не является гарантией эффективности, компетентности и высокой квалификации сотрудника.

Простое указание на стаж работы не свидетельствует о том, что соискатель подходит под ваши требования и сможет выполнять поставленные задачи.

При изучении резюме обращать внимание следует на профессионализм, наличие навыков и качеств, релевантных для вакансии. 

Акцентируйте внимание на достижениях и результатах работы соискателя. А вот претендентам на занятие вакансии при составлении резюме нужно учесть следующие аспекты:

  • самые большие достижения (добавьте больше конкретики, цифры, показатели);
  • указывайте только существенно важную информацию о себе, которая принесет пользу потенциальному работодателю.

Также стоит отметить, что не всегда человек с опытом работы - это идеальный кандидат. Зачастую новички лучше мотивированы и стараются проявить себя максимально, что способствует лучшему выполнению обязанностей.