Для того щоб мотивувати співробітників і утримати їх компанії найчастіше тільки грошового стимулювання недостатньо. Командний дух, корпоративна культура, наявність кола однодумців - це як раз ті цінності, що не менше, ніж цифри в бухгалтерській відомості, спонукають людей надовго залишатися на певному місці роботи.
Обов'язковою частиною корпоративної культури є проведення корпоративних заходів. Щоб спільне свято дійсно пішов на користь колективу, до нього необхідно ретельно підготуватися і головне - визначити цілі.
Як правило, цілі корпоративних заходів такі:
- Закріпити корпоративні норми поведінки.
- Згуртувати колектив, встановити неформальні зв'язки.
- Виявити проблеми в спілкуванні між співробітниками, зняти напругу.
- Визначити настрій працівників, виявити творчий потенціал.
- Нагородити кращих співробітників, відзначити важливість їх внеску в спільну справу.
Організація корпоративів - процес трудомісткий, тим більше що в будь-якому випадку потрібно, щоб свято запам'яталося кожному гостю. Досить часто організацію розважальних заходів роботодавці довіряють аутсорсинговим компаніям, що спеціалізуються на подібного роду Івент послуги. І не дарма, адже хто як не професіонали зуміє продумати до дрібниць організувати чудова подія.
Довіривши організацію корпоративу співробітнику агентства Глобал Стафф в Києві і по Україні, ви отримаєте кваліфіковану допомогу на всіх етапах підготовки до свята - від вибору місця для святкування до складання детального плану сценарію і проведення вечірки. Телефонуйте, ми допоможемо зробити ваш захід незабутнім.
