Бізнес і багатозадачність - нерозривні поняття. У зв'язку з цим виникає необхідність залучення сторонніх фахівців до виконання окремих завдань і доручень.
А де знайти фахівців для виконання разових завдань? Серед фрілансерів. Але як вибрати потрібного виконавця серед величезної кількості претендентів?
В процесі вибору потрібно враховувати наступні аспекти:
- щоб на початковому етапі відсіяти неуважних шукачів роботи, в проекті потрібно вказати, що відгук або супровідний лист повинен починатися з певної фрази або слова;
- уважно вивчіть профіль фрілансера, його рейтинг, досвід, портфоліо, кейси;
- зв'яжіться з фрілансером і з'ясуйте, він самостійно надає послуги або є представником агентства або фірми. У другому випадку потрібно більше коштів на оплату роботи, оскільки є посередники. Бажано знаходити прямих виконавців і не витрачати час на комунікації з менеджерами;
- спілкуйтеся з виконавцем тільки на сервісі, не переходьте на переписку через месенджери з особистих акаунтів.
Щоб знайти вузькопрофільного фахівця, розбивайте завдання на блоки. Так буде простіше і ви зможете прискорити процес досягнення бажаного результату.
