IT-Jobs im Ausland für Ukrainer: Arbeit als Programmierer

Beratung · passende Stellen · Lebenslauf und Interview · Dokumente und Umzug

GlobalStaff hilft IT-Fachkräften aus der Ukraine, Arbeit im Ausland zu finden: Wir beraten zum Land, suchen Stellen passend zu Stack und Gehaltsvorstellung, helfen beim Lebenslauf, organisieren ein Online-Interview mit dem Arbeitgeber und begleiten Vertrag, Visumsunterlagen und Umzug. Über die Einstellung entscheidet der Arbeitgeber, über das Visum das Konsulat. Wir arbeiten mit Bewerbern aus der ganzen Ukraine; unser Büro ist in Kiew.

Für wen diese Leistung gedacht ist

Für Entwickler und Datenfachleute, die offiziell in einem anderen Land arbeiten möchten und ihr Niveau kennen: Stack, Erfahrung in kommerziellen Projekten, Englisch. Die wichtigsten Fachgebiete: Java, PHP, Python, JavaScript, Node.js, Angular, Front End, Full Stack, .NET, C++, Android, iOS, Data Science.

Wir suchen Stellen passend zu Ihren Wünschen und Qualifikationen: zum erwarteten Gehalt, zu den Bedingungen und Anforderungen des Arbeitgebers. Weiter geht es erst, wenn diese Bedingungen für beide Seiten passen.

Eine Recruiterin von GlobalStaff und eine IT-Fachkraft gehen vor einem Online-Interview mit einem ausländischen Arbeitgeber Lebenslauf und Unterlagen durch
Beratung im Büro: Lebenslauf, Unterlagen und Online-Interview mit dem Arbeitgeber

Länder, in denen wir bei der IT-Jobsuche helfen

Jedes Land hat eine eigene Seite: welche IT-Fachkräfte dort gefragt sind, welche Sprache Arbeitgeber erwarten, Vor- und Nachteile des Lebens dort und welche Unterlagen üblicherweise für das Visum vorbereitet werden.

Ausführliche Länderseiten: IT-Jobs in Norwegen für Ukrainer, Arbeit als Programmierer in Deutschland, IT-Jobs in Israel und Jobs in den USA.

So helfen wir bei der Arbeitssuche

Die Zusammenarbeit beginnt mit Ihrer Anfrage und einer Beratung. Unsere Verpflichtung, Ihnen eine Stelle zu vermitteln, halten wir in einem Vertrag fest. Jede Etappe stimmen wir vorab ab; die Dauer hängt von Land, Stelle und Konsulat ab, deshalb nennen wir sie nach der Beratung.

Ihr Weg: von der Anfrage bis zum ersten Arbeitstag

  1. 1Anfrage und BeratungFachgebiet, Erfahrung, Stack, Sprachen, Wunschland
  2. 2Passende Stellenfür Ihre Ebene, Gehaltsvorstellung und die Bedingungen des Arbeitgebers
  3. 3Lebenslauf und Interviewwir helfen beim Lebenslauf und organisieren ein Online-Interview mit dem Arbeitgeber
  4. 4Vertrag und EinladungBegleitung beim Arbeitsvertrag und bei der Einladung des Arbeitgebers
  5. 5Visum und DokumenteFormulare für Visazentrum und Botschaft, Bescheinigungen, Übersetzungen
  6. 6Umzug und BegleitungVerkehrsmittel und Tickets, Empfang bei Ankunft, Beratung im Arbeitsland
Schema: 6 Etappen der IT-Vermittlung ins Ausland mit GlobalStaff

Die Einladung des Arbeitgebers

Viele Länder lassen Ausländer zur langfristigen Arbeit mit einem Arbeitsvisum und einer Einladung des Arbeitgebers einreisen. Wo die Einladung freiwillig ist, erleichtert sie trotzdem das Visum. Sobald die Stelle feststeht und der Arbeitgeber Sie einstellen will, stimmen wir mit ihm ab, dass die Einladung den Anforderungen an Inhalt und Form entspricht.

Dokumente und Bescheinigungen

Welche Unterlagen nötig sind, hängt von Land und Position ab: Je verantwortungsvoller die Rolle, desto mehr Papiere. Manchmal sind ärztliche Bescheinigungen nötig. Wir bereiten die Formulare für Visazentrum und Botschaft vor und helfen, das Paket zusammenzustellen.

Umzug und erste Tage

Wir schlagen die beste Reiseroute vor und helfen bei der Buchung der Tickets. Im Arbeitsland helfen wir bei der Orientierung: eine Wohnung in der Nähe der Arbeit finden und pünktlich zum ersten Termin oder Arbeitstag kommen. Die Beratung läuft während der gesamten Zeit Ihrer Arbeit im Ausland weiter.

Was wir tun und was wir von Ihnen brauchen

Was wir tunWas wir von Ihnen brauchen
Beratung zu Land, IT-Arbeitsmarkt und SprachanforderungenIhr Fachgebiet, Erfahrung, Stack und eine ehrliche Einschätzung Ihres Englisch (und der Landessprache, falls vorhanden)
Stellen passend zu Ihren Wünschen: Gehalt, Bedingungen, Anforderungen des ArbeitgebersEin Lebenslauf. Fehlt er oder ist er veraltet, helfen wir beim Schreiben
Organisation eines Online-Interviews mit dem ArbeitgeberBereitschaft für ein Interview, oft auf Englisch
Begleitung von Arbeitsvertrag und Einladung des ArbeitgebersBiometrischer Reisepass und Bildungsnachweise
Formulare für Visazentrum und Botschaft, Hilfe bei BescheinigungenDie Unterlagen, die das Konsulat verlangt: Fotos, Versicherung, Übersetzungen
Hilfe bei Verkehrsmittel und Tickets, Beratung während der Arbeit im AuslandIhre Entscheidung über Land und Abreisedatum

Über die Einstellung entscheidet der Arbeitgeber, über Visum oder Aufenthaltstitel das Konsulat bzw. die Migrationsbehörde. Unsere Aufgabe ist, dass Lebenslauf, Interview und Unterlagen für diese Entscheidungen bereit sind. Die Bedingungen unserer Zusammenarbeit stehen im Vertrag.

Sie sind Arbeitgeber und suchen Entwickler für Ihr Team? Für Unternehmen gibt es eine eigene Leistung: Auswahl von IT-Spezialisten.

Senden Sie uns Ihr Fachgebiet, Ihre Erfahrung, Ihr Englischniveau und das Land, das Sie interessiert. Wir rufen zurück und sagen Ihnen, welche Stellen passen und was Sie vorbereiten sollten.

Kontakt · +38 (044) 536-41-14 · +38 (067) 102-13-17 · [email protected]

Häufige Fragen

Helfen Sie, eine Stelle als Programmierer im Ausland zu finden?

Ja. Wir beraten zum Land, suchen Stellen passend zu Stack und Gehaltsvorstellung, helfen beim Lebenslauf, organisieren ein Online-Interview mit dem Arbeitgeber und begleiten Arbeitsvertrag, Visumsunterlagen und Umzug.

Was brauche ich für den Start?

Einen Lebenslauf (oder die Angaben dafür), Fachgebiet, Erfahrung, Stack, Englischniveau, Wunschland und Gehaltsvorstellung. Für die Unterlagen brauchen Sie einen Reisepass und Bildungsnachweise.

Garantieren Sie ein Visum?

Über das Visum entscheidet das Konsulat des Landes. Wir bereiten die Formulare für Visazentrum und Botschaft vor, helfen bei Bescheinigungen und bei der Einladung des Arbeitgebers, damit das Unterlagenpaket vollständig ist.

Muss ich die Landessprache sprechen?

Das hängt von Land und Arbeitgeber ab. Internationale Unternehmen verlangen oft nur Englisch; manche lokalen Firmen verlangen die Landessprache, zum Beispiel Norwegisch oder Deutsch. Wir suchen Stellen passend zu Ihrem Sprachniveau.

In welchen Ländern helfen Sie?

Norwegen, Deutschland, Israel, Polen, Tschechien, Slowakei, Litauen und weitere europäische Länder, die USA, Kanada und die VAE. Jedes Land hat eine eigene Seite mit Anforderungen und Unterlagen.

Kann ich mich auch außerhalb von Kiew bewerben?

Ja, wir arbeiten mit Bewerbern aus der ganzen Ukraine: Kiew, Charkiw, Dnipro, Odesa und anderen Städten. Fragen beantworten wir telefonisch oder in unserem Büro in Kiew (vul. Velyka Vasylkivska 77a).

Was kosten die Leistungen von GlobalStaff?

Sie können einzelne Leistungen buchen (zum Beispiel nur eine Beratung oder die Erstellung des Lebenslaufs) oder das ganze Paket. Der Preis hängt von Umfang und Aufwand ab; wir nennen ihn in der Beratung, bevor die Arbeit beginnt.

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