Поиск программиста Full Stack Developer

В IT-компаниях и департаментах на сегодня существует тренд на найм специалистов Full Stack Developer, которые занимаются реализацией всех частей проекта. Требования к универсальным разработчикам, к их навыкам у разных работодателей абсолютно разные и зависят от используемых программ, сервисов и конкретного продукта.

Команда рекрутеров Global Staff поможет найти веб-разработчика или команду программистов, точно соответствующих вашим ожиданиям. Подберем сотрудника как в Киеве, так и в другом городе Украины: Харькове, Днепре, Полтаве, Николаеве, Сумах, Одессе.

Кто такие, в чем преимущества и недостатки программистов Full Stack Developer

Данная категория разработчиков предполагает работу одновременно с:

  • front-end;
  • back-end;
  • базами данных.

Таких специалистов выгодно нанимать на небольшие проекты, однако для разработки сложных продуктов лучше использовать труд узконаправленных профессионалов.

«Универсалы» лучше работают в неопределенных ситуациях, легко взаимодействуют между собой, ими проще управлять. Команда front-end и back-end быстрее реализует нестандартные задачи, качество разработки и кода у них лучше, но их работа обходится дороже.

Требования к разработчикам фул-стек

Как правило, к образованию, обучению специалистов, у работодателей особых требований нет. В этом случае главное – практика. Объем навыков зависит от уровня, на который кандидат претендует: начинающий – Full Stack Developer Junior, Middle или Senior.

Программист, который умеет самостоятельно работать над проектами:

  • знает основы верстки;
  • знаком с языками программирования JavaScript, HTML, CSS (знание Python, С++, PHP – преимущество);
  • умеет работать с кодами;
  • изучил популярные CMS, фреймворки;
  • свободно владеет английским языком.

Любой фул-стек имеет возможность вырасти до тимлида, архитектора, может руководить узкими специалистами.

Как осуществляется поиск специалиста Full Stack Developer в Global Staff

Наши рекрутеры задействуют различные каналы поиска: от размещения вакансий и просмотра резюме на сайтах по трудоустройству до изучения профилей программистов в соцсетях, профессиональных группах и хедхантинга.

Процедура включает такие основные этапы:

  1. Рассмотрение заявки, формулирование требований к кандидату.
  2. Подписание договора.
  3. Непосредственный поиск и отбор лучших претендентов на вакансию.
  4. Совместное собеседование (онлайн или офлайн), знакомство потенциальных сотрудников с работодателем.
  5. Выбор специалиста.
  6. Оплата части рекрутинговых услуг.
  7. Прохождение испытательного срока, трудоустройство.

Полная оплата услуг агентства происходит после прохождения разработчиком испытательного периода. Если кандидат не подошел или уволился, проведем одну бесплатную замену.

Ищете Full Stack Developer и уже знаете, какой специалист вам нужен? Оставьте заявку на сайте. После обсуждения деталей сотрудничества моментально приступим к поиску идеально подходящего сотрудника и максимально быстро предоставим анкеты лучших кандидатов.

Предложение

Подбираем лучших кандидатов, которые подходят именно Вам! GlobalStaff – это Агентство по подбору программистов 1С №1

Заказать услугу