Підбір iOS-розробника для компанії

50% місячної зарплати · оплата після виходу працівника · заміна 30 днів

GlobalStaff підбирає iOS-розробників застосунків для iPhone та iPad: Junior, Middle і Senior, у штат або віддалено. Досвідчені iOS-програмісти рідко самі шукають роботу, тому крім бази й вакансій ведемо прямий пошук. Перевіряємо Swift і навички до інтерв'ю у вас. Вартість — 50% місячної зарплати прийнятого розробника, оплата після виходу, заміна в перші 30 днів без доплати.

Що робить iOS-розробник і що ми перевіряємо

iOS-розробник створює, оновлює й удосконалює застосунки та ігри для смартфонів, планшетів і ноутбуків Apple. Розробники застосунків потрібні не лише IT-компаніям: інтернет-магазини, сервіси доставки, банки та інші компанії роблять застосунки, щоб клієнтам було зручніше замовляти товари й послуги.

Задача	Кого шукаємо	Що перевіряємо
Новий застосунок для бізнесу	Middle або Senior	Swift, архітектурні патерни MVC/MVP, публікація в App Store
Підтримка й оновлення застосунку	Junior або Middle	читання чужого коду, виправлення помилок, тестування
Застосунок зі старою кодовою базою	Middle або Senior	Objective-C поряд зі Swift
Ігри та складні інтерфейси	Senior	продуктивність, обмеження мобільних ресурсів, верстка з коду

Навички iOS-програміста

Swift — основна мова, її знають уже Trainee і Junior; Objective-C — для старих проєктів;
верстка інтерфейсів з коду, розуміння обмежень мобільних ресурсів;
патерни MVC/MVP, бази даних CoreData і SQLite;
робота з ТЗ від замовника й дизайнера, тестування, завантаження релізів в App Store;
впевнена англійська, уміння працювати в команді та над кількома задачами.

Як проходить підбір iOS-розробника

1Брифстек, задачі, рівень, формат, вилка
2Вакансія і пошукбаза, сайти з працевлаштування, соцмережі, профільні спільноти
3Інтерв'ю рекрутерадосвід, проєкти, мотивація, очікування
4Перевірка навичокSwift, архітектура, рекомендації з попередніх місць
5Шортлист і ваше інтерв'юрішення й офер за вами, гарантія 30 днів

П'ять кроків від заявки до виходу iOS-розробника

З кандидатами з Києва зустрічаємося в офісі, з розробниками з Харкова, Одеси, Дніпра, Миколаєва, Полтави й Сум — онлайн. Віддаленого iOS-програміста підберемо з будь-якого регіону України.

Рекрутер і керівник мобільної команди обговорюють кандидатів на посаду iOS-розробника — Профіль iOS-розробника складаємо від застосунку: новий, підтримка, стара кодова база або гра

Чому iOS-розробника шукають довше і як ми це розв'язуємо

З нашого досвіду, багато сильних iOS-розробників зайняті в проєктах і заходять на профільні ресурси за новинами й досвідом колег, а резюме не розсилають. Тому канали ділимо за рівнем. Junior знаходимо за резюме на сайтах з працевлаштування й біржах фрилансу, у своїй базі та через вакансії в профільних медіа. Досвідчених розробників шукаємо хедхантингом: на форумах, у соцмережах і професійних спільнотах. У фіналістів вивчаємо рекомендації з попередніх місць роботи.

Зарплати розробників: орієнтир для вилки

За літнім опитуванням DOU (травень–червень 2026), медіанна зарплата розробника в Україні — $3500. За рівнями: Middle — $2500, Senior — $4500, Technical Lead — $5500, System Architect — $7000. Вилку варто звірити з цими даними до старту пошуку: сильний кандидат порівнює ваш офер з ринком.

Що надіслати в заявці на iOS-розробника

що за застосунок і які задачі на перші місяці;
Swift чи Objective-C, архітектуру й бібліотеки;
рівень, формат роботи та місто, якщо потрібен офіс;
зарплатну вилку й етапи інтерв'ю у вашій компанії.

Якщо застосунок потрібен і для Android, підберемо другого розробника: підбір Android-розробника.

Умови для роботодавців

Вартість	50% місячної зарплати працівника, якого ви прийняли на роботу
Оплата	після виходу працівника на роботу, передоплати немає
Гарантія	якщо в перші 30 днів працівник іде або не підходить, підбираємо заміну без доплати
Перші кандидати	через кілька робочих днів після узгодження вимог і договору; строк залежить від стеку та рівня позиції
Рішення про найм	ми шукаємо кандидатів і проводимо первинний скринінг, співбесіди та рішення про найм залишаються за вами
Договір	працюємо за договором; вакансії, зарплатні вилки та дані кандидатів не передаємо третім особам

Потрібен iOS-розробник? Надішліть задачі та стек застосунку — узгодимо профіль і почнемо пошук.

Залишити заявку

Підбір IT-фахівців · Підбір IT-розробників · IT-рекрутинг · Контакти · +38 (044) 536-41-14 · +38 (067) 102-13-17

Часті запитання

Скільки коштує підбір iOS-розробника?

50% місячної зарплати розробника, якого ви прийняли на роботу. Наприклад, за зарплати $4500 (медіана Senior за DOU, червень 2026) підбір коштує $2250. Оплата після виходу, передоплати немає.

Як швидко ви надсилаєте кандидатів?

Перших кандидатів — через кілька робочих днів після узгодження вимог і договору. З нашого досвіду, Senior iOS шукаємо довше, ніж Junior і Middle, бо досвідчені розробники рідко шукають роботу самі; строк залежить від кейсу.

Які мови має знати iOS-розробник?

Swift — основна мова для застосунків Apple, її знають уже Trainee і Junior. Objective-C потрібна для проєктів зі старою кодовою базою. Плюс патерни MVC/MVP, CoreData і SQLite.

Як ви перевіряєте iOS-програміста?

Після інтерв'ю рекрутера кандидат проходить технічне інтерв'ю або тестове завдання за вашим стеком, у фіналістів вивчаємо рекомендації. До вас приходить короткий список.

Чи можна підібрати iOS і Android розробників для одного застосунку?

Так. Підбираємо обох, а також front-end розробників для вебверсії продукту.

Що буде, якщо розробник піде в перший місяць?

Якщо в перші 30 днів працівник іде або не підходить, підбираємо заміну без доплати.