По опросу более трёхсот украинских IT-специалистов (2022), самым неприемлемым предложением работодателя оказалась работа в офисе. На втором месте — тайм-трекеры, контроль местоположения и скриншоты экрана. Третье место разделили гемблинг и индустрия 18+: в гемблинге многие готовы работать только за очень большие деньги и анонимно.
Цель опроса — выяснить, какие условия и проекты айтишники считают неприемлемыми и какие табу есть в профессии.
1. Работа в офисе
Лидером антирейтинга стала работа в офисе. Два года пандемии, а затем война перевели большинство специалистов на удалёнку, и предложение вернуться в офис респонденты назвали самым неприемлемым из всех возможных.
2. Тайм-трекеры и контроль
На втором месте — тайм-трекеры, контроль местоположения и скриншоты экрана. Такой контроль участники опроса назвали унизительным: по их оценке, с ним сравнима только система штрафов, которую считают пережитком прошлого.
3. Гемблинг и индустрия 18+
Третье место разделили гемблинг и индустрия для взрослых. Разработку онлайн-казино, ставок на спорт и лотерей многие считают клеймом на репутации: соглашаются на такие проекты только за очень большие деньги и анонимно. К сфере 18+ отнеслись мягче: её назвали работой «на любителя».
Что ещё попало в список
Монотонные проекты, работа в банке и работа с грубыми людьми.
Что это значит для работодателя
- Формат работы (офис, гибрид, удалёнка) лучше указывать в вакансии сразу: для многих кандидатов это первый фильтр.
- Способ контроля работы стоит обсуждать на собеседовании открыто, через результаты и сроки задач.
- Для проектов в гемблинге и 18+ закладывайте больше времени на поиск и более высокую зарплатную вилку.
Подбираем разработчиков и других IT-специалистов под ваш стек: IT-рекрутинг в GlobalStaff.
Читайте также: чем занимаются IT-специалисты, как провести собеседование с IT-специалистом.
DUNS Number: 52-097-9684
NCAGE Number: A3G0J